Об важных изменениях в трудвом кодексе Республики Польша рассказала Министр семьи и социальной политики Марлена Малонг. В основном они коснутся работающих родителей. Согласно нововведенениям, у работников появятся новые отпуска – пять дней отпуска по уходу, а также два дня отпуска в связи с неотложной ситуацией.

Дополнительный пятидневный отпуск по уходу предоставляется бесплатно. Его может взять работник в случае, если ему необходимо позаботиться о близких членах семьи, например, о детях, инвалидах или родителях.

Также Министр добавила, что Трудовым кодексом предусмотрен двухдневный отпуск, который можно использовать в связи с непредвиденными обстоятельствами. Это освобождение от работы на два дня или 16 часов. В это время работник имеет право на половину оклада. Такой отпуск можно взять в экстренных ситуациях, например, в результате несчастного случая.

Кроме того, в обновленном Трудовом кодексе будет прописано, что отпуск по беременности и родам станет длиннее. В случае рождения одного ребенка это будет 41 неделя, а в случае рождения двух и более детей – 43 недели.

Измененное положение также предусматривает возможность гибкого графика работы для родителей, дети которых не достигли восьмилетнего возраста.