Ожидается, что это положит конец неконтролируемой и фиктивной миграции.

По данным издания Wyborcza, изменения коснуться, среди прочего, Закона об иностранцах, Закона о содействии занятости, Закона о предпринимателях и Закона о системе социального страхования.

Прежде всего, планируется  усилить контроля за выдачей разрешений на работу со стороны местных администраций (ужондов). Они должны будут тщательнее проверять заявления и отсеивать те, что вызывают сомнения. Предполагается, что это снизит нагрузку на консульства.

Также планируется расширить обязательства работодателей. Сейчас, чтобы получить разрешение на трудоустройство иностранца, они вносят залог, который не возвращается, если тот не трудоустраивается в компании. В будущем, получив разрешение на трудоустройство иностранца, работодатели также должны будут зарегистрировать его в Управлении социального страхования (ZUS) и вносить за него взносы.

Также планируется изменить законодательство о высшем образовании. На данный момент студентам не нужно получать разрешение на трудоустройство в Польше и других странах. После введения новоизменений планируется, что университеты должны будут проверить, есть ли у потенциальных студентов аналог польского аттестата зрелости. Также кандидатам придётся доказать, что они владеют польским или английским языками. Для этого университеты должны будут проводить собеседования.