По информациям, вытекающих из отрасли, мы узнали, что нехватает около 50 тыс. квалифицированных специалистов, это конкретные рабочие места – отметила
в разговоре с Информационном агентством Newseria Biznes Магдалена Гай (Magdalena Gaj), председатель Управления в области электронных коммуникаций (UKE). – По данным Европейской комиссии с 2016 г. во всей Европе будет создано более 700 тыс. рабочих мест в области современных технологий, это значит, что мы должны улучшать свои знания, не менять квалификации, но постоянно их повышать. Я хотела бы, чтобы это произошло при участии женщин.

Читать также: Не дай себя обмануть! Проверь виды договоров и обязанности польских работодателей [СПРАВОЧНИК]

Семь лет тому назад студенток в технических вузах в Польше было 30,7% всех студентов. Как сообщает Образовательный Фонд «Перспективы», в этом академическом году этот показатель повысился на 36,9%. Однако, на многих факультетах вузов точно технических участие женщин не превышает несколько процентов. На факультете электротехники Силезского политехнического института их только 4,3%. Аналогично низким интересом среди женщин пользуются механика, электроника, электротехника или автоматика. Количество женщин на всех информатических факультетах - это только 13,4%.

Читать также: Работа для иностранцев – правила трудоустройства в Польше

UKE принимает меры, рекламирующие технологические и информатические факультеты среди женщин. Как подчеркивает председатель Управления, в этой отрасли много рабочих мест, дающих, прежде всего, большие возможности розвития. Ежегодно в каждый четверг четвёртого месяца, то есть 23 апреля нынешнего года, празднуем Международный день женщин в ИТ.

Читать также: Работа в Польше. Не хватает сварщиков, слесарей, сантехников и швей

Этот день установлен Международном союзом электросвязи повесткой ООН. Его задача - это рекламирование участия женщин, как работников отрасли, а также доступ женщин к современным технологии и использование цифровыми инструментами – сообщает Магдалена Гай. – В прошлом году в 140 странах мира произошло более 3,5 тыс. разных событий, которые популяризируют участие женщин в современных технологиях.

В текущем году организуется, между другими, третья эдиция конкурса «Девочки
в новых технологиях». Это социальное действие, задачей которого есть поддержка женщин желающих сделать карьеру в этой отрасли. Награды в конкурсе это оплачеваемые стажи в найлучших фирмах отрасли ИТ: Motorola Solutions Polska, CISCO Poland, SAS Institute, Sygnity, Microsoft, а также TVP SA (Облась технологий).

Читать также: Увеличивается занятость населения, цены снижаются – экономика Польши будет сенсационно расти

- Несколько лет тому назад, работая в отрасли, я заметила, что большинство работников это мужчины. С другой стороны постоянно слышу о новых рабочих местах, что коллективы должны быть смешанные. От того идея, чтобы выступить с инициативой, которая показала бы студенткам технических факультетов, как интересна эта отрасль,
и что это хорошие рабочие место – подчеркивает председатель UKE. - Мы просили наших деловых партнёров, фирмы отрасли современных технологии, чтобы спонсировали эти стажи. Cуммируя эти три года, можно сказать, что, чаще всего, это приглашение на работу а не только стажи.

В этом году заявку на конкурс можно отправлять по 30 апреля.

Перевод: Elżbieta Muszyńska
Фото: sxc.hu