В поисках работы в Польше чаще всего нас волнует вопрос, не будем ли мы обмануты и все ли ожидания совпадут с реальностью. Портал Polsha24.com расскажет о пяти самых распространенных ситуациях, которые должны насторожить вас во время поиска работы за границей.

Странная фирма без всяких документов

Итак, если вы ищете работу в Польше через посредника, то первое и, пожалуй, главное, что вы должны уточнить - наличие у него лицензии. Помимо лицензии, фирма-посредник должна иметь свидетельство о государственной регистрации и договор с иностранной фирмой-работодателем. Все эти документы вы можете запросто попросить посмотреть.

Сначала вложись – потом работай

Если вы ищете работу с помощью интернета, то в ответ на размещенное резюме может поступить предложение прислать SМS на указанный номер телефона для получения информации о работодателе. После отправки никто не перезванивает, а деньги с баланса телефона исчезают неведомо куда. Иногда в объявлении о вакансии условием для кандидата является оплата «за обучение». Знайте: сколько бы ни стоило обучение, работодатель никогда не даст гарантий взять вас на работу. Бывает, что условием трудоустройства является покупка какого-либо товара. После того как соискатель потратился, ему либо отказывают, либо предлагают потрудиться на иных условиях. Существует и такой вариант мошенничества: на электронную почту приходит письмо, в котором «сотрудники крупной компании» сообщают, что ваше резюме их заинтересовало. Далее они рассказывают, что соискателей масса, а затем любезно предлагают за перечисление некоей суммы на счет прислать тесты, которые будут на собеседовании. В итоге: деньги потрачены, а работы нет.

Любая виза, кроме рабочей

Еще один настораживающий пункт – это предложение работать по любой визе, кроме рабочей. Конечно, если вы счастливый владелец Карты Поляка, то можете ехать работать в Польшу и по национальной визе. Но в любом другом случае у вас должна быть только рабочая виза. Туристические визы и визы «на закупы» - явные признаки нелегальных аспектов трудоустройства.

Опыт и навыки – совершенно не имеют значения

Конечно, в Польше, как и в любой другой стране периодически ищут людей на сбор урожая фруктов и ягод, уборку и прочие виды работ, не требующие определенных навыков. Но если вы ищете более или менее престижную работу по определенной специальности, то ваш опыт – первое, чем должен поинтересоваться будущий наниматель.

Подробности будущей работы под секретом

Если вам предлагают работу в Польше и дают только общую информацию о компании, в которой потенциально будете работать, при этом не называют точное название компании, общими фразами объясняют сферу её деятельности и так же описывают ваши будущие обязанности - стоит насторожиться. Честному работодателю нечего скрывать. Наоборот, он постарается как можно более точно и подробно описать вашу будущую сферу деятельности, чтобы дать вам самим понять, соответствуете ли вы этой должности.

Вопросы с оформлением договора

Еще один признак того, что с вами могут поступить нечестно – нежелание заключать с вами контракт даже на время испытательного срока. Любые рабочие отношения должны быть прописаны на бумаге. Не соглашайтесь поработать пару-тройку месяцев просто так, чтобы присмотреться. В противном случае, рискуете остаться без зарплаты либо с минимумом на руках. Не подписывайте документы вслепую, внимательно читайте ваш контракт. Ну и, конечно, никогда не ставьте подпись на пустом листе бумаги и особенно обратите внимание на фразы: «и другие виды работ», «все виды работ по требованию работодателя». Лучше сразу уточнить, что здесь имеется ввиду.

Работа на дому – пунктик с подвохом!

Очень многие соискатели могут «клюнуть» на такую вакансию, как «работа на дому». Конечно, и такая работа в Польше бывает вполне легальной. Но иногда бывает так, что подобные объявления предполагают всего на всего использование дешевой рабочей силы. К примеру, сотруднику дают набор инструментов и с их помощью предлагают делать игрушки или отливать свечи. Это очень трудоемкие процессы, не поддающиеся механизации, поэтому к подобной работе привлекаются люди, не понимающие, что ручной труд очень дорог. Кроме того, работников могут постоянно штрафовать за то, что свечи, например, «сданы не вовремя». Так что в итоге вы рискуете не только не заработать, но и уйти в минус.

К счастью, в Польше большинство нанимателей характеризуются честностью и ответственностью перед работниками. И все же, если вы столкнулись хоть с одним из вышеперечисленных пунктов, советуем не задерживаться на этой вакансии и присмотреть что-то другое.

Оставить комментарий на форуме.