В 7 из 10 польских компаний не хватает квалифицированных «рабочих рук»

    Квалифицированные работники физического труда, такие как электрики, сварщики и механики, являются самыми востребованными для работы в Польше. Около 70% компаний на Висле заявляют о трудностях с поиском данных сотрудников, а 51% компаний упоминали о проблеме еще два года назад.

    Согласно опубликованному отчету Manpower Group, проблема с поиском квалифицированных рабочих является глобальной и затрагивает 54% компаний в мире. В Польше, однако, нехватка квалифицированных кадров выше среднего, что делает страну восьмой среди 44 мировых рынков, где труднее всего найти сотрудника с необходимыми для конкретной компании навыками.

    Manpower Group опубликовала отчет о масштабах нехватки «профессиональных талантов» в Польше и во всем мире. Квалифицированные работники физического труда, такие как электрики, сварщики и механики, открывают польский список из 10 профессий с наибольшим дефицитом кадров. Считается, что профессионалов в этих отраслях найти сложнее всего. Следующими в рейтинге Manpower Group являются водители: грузовиков, строительной техники, общественного транспорта. Третье место занимают работники производства - операторы производства и машиностроения. Список закрывают сотрудники ресторанов и отелей, бухгалтеры и финансисты, а также офисные работники. По сравнению с рейтингом двухлетней давности IT-специалисты и технические сотрудники, такие как контролеры качества, оказались вне списка. Также в список вернулись после четырех лет отсутствия работники здравоохранения и неквалифицированные работники физического труда.

    - Польские организации годами борются с нехваткой работников, обладающих необходимыми навыками в той или иной степени. Сегодня 7 из 10 предприятий не могут найти квалифицированные «рабочие руки». И это почти вдвое больше, чем два года назад. Наряду со снижением уровня безработицы в стране растет доля компаний, испытывающих трудности с набором сотрудников, а быстрое развитие экономики стимулирует спрос на рабочие руки, - говорит Ивона Янас, генеральный директор Manpower Group в Польше, - Более того, многие современные тенденции, связанные с рынком труда, не являются оптимистичными для польских работодателей. Прежде всего - это большая мобильность сотрудников, то есть их большая открытость к смене места работы и даже местам проживания.

    Обсудить на форуме: forum.polsha24.com

    Приглашаем присоединиться к Сообществу Polsha24.com в вайбере: https://invite.viber.com/?g2=AQAyHRmNsa6OjUorlMQxDKjgIdN6IS819wWK8AQ%2BZv7uu4AYVGwaF4KTVDPuUoB7

    RONIKA / По материалам hrpolska.pl
    Фото: google.pl

    Комментарии

    Календарь событий

    Пн
    Вт
    Ср
    Чт
    Пт
    Сб
    Вс

    социальные медиа

    социальные медиа

    Наверх